Más de 120 empresas colaboran con Zaragoza Dinámica para impulsar la formación y el empleo
Más de 120 empresas y entidades han recibido este martes un diploma por parte del Ayuntamiento de Zaragoza en reconocimiento por su colaboración con los programas de formación e inserción laboral a través del Instituto Municipal de Empleo y Fomento Empresarial (Zaragoza Dinámica). Durante 2024, Zaragoza Dinámica ha atendido a más 20.000 personas y ha proporcionado empleo a más de 3.600.
La jornada, celebrada en el Ayuntamiento de Zaragoza, ha reunido a representantes de compañías de diferentes sectores e instituciones tan diversas como Fundación ONCE, Arpa, El Corte Inglés, FCC, Grupo Eulen, Pikolín, el Ministerio de Defensa, la Policía Nacional o La Zaragozana, todas ellas implicadas en ofrecer oportunidades laborales reales a las personas que forman parte de la bolsa de empleo de Zaragoza Dinámica.
FORMACIÓN E INSERCIÓN LABORAL
Las maneras de colaborar con Zaragoza Dinámica son “diversas”. Su directora gerente, Paula Montañés, ha detallado algunas como “albergar alumnos en prácticas” de nuestros programas de formación para el empleo, participando en el Salón del Empleo o solicitando apoyo en procesos de selección. “Ofrecemos una cartera de servicios en materia de empleo y formación muy amplia que queremos agradecer que utilicen porque los resultados están a la vista”, ha añadido.
Montañés ha hecho especial hincapié en actos ya consolidados como es el Salón de Empleo que es una cita “fundamental” para las empresas que colaboran. Esta iniciativa supone de gran utilidad para las empresas como fuente de recursos humanos para crear bolsas de empleo e incorporar nuevos perfiles a sus equipos, así como para establecer relaciones con otras compañías. Durante las dos últimas ediciones (2024 y 2025), asistieron más de 6.500 personas en búsqueda o mejora de empleo y se ofrecieron más 1.800 puestos de trabajo en los 130 stands que había en total.
En los últimos cuatro años, un 60% de las personas asesoradas en Zaragoza Dinámica han conseguido un empleo, un 13% más que en años anteriores. Según el consejero de Economía del Ayuntamiento de Zaragoza, Carlos Gimeno, son datos que demuestran que “solo a través de la colaboración público-privada conseguiremos esa Zaragoza que todos queremos, esa Zaragoza que incluye, que equilibra y donde todo el mundo tiene una oportunidad”.
LAS EMPRESAS, CLAVE EN EL ÉXITO
Entre las compañías reconocidas en la jornada se encuentran desde grandes grupos hasta empresas más pequeñas o de inserción social. Carlos Alconchel, gerente de la empresa de inserción Consolida Oliver (Fundación Adunare), explica su experiencia con Zaragoza Dinámica: “Cada vez que pedimos candidatos, nos envían muchos perfiles y muy variados. De hecho, hemos contratado a bastantes personas y han dado muy buen resultado. Después de pasar por nuestra empresa de inserción, conseguimos insertarlas en empresas normalizadas de sectores como jardinería, albañilería o limpieza”.
Desde el Grupo Eulen, Mónica de la Iglesia, jefa de selección, ha puesto en valor esa colaboración directa: “Participamos en charlas a colectivos, programas y en el foro de empleo. Cuando tenemos necesidad de personal, Zaragoza Dinámica nos proporciona candidatos adecuados y mantenemos una relación muy fluida durante todo el año”.
También Verónica Nevado, coordinadora de empleo de Inserta Empleo Fundación ONCE, ha subrayado la importancia del Salón de Empleo: “Es una gran oportunidad para que las personas con discapacidad puedan acceder a las ofertas del mercado, mejorar su empleabilidad y su inserción sociolaboral”.