Trabajadores y Dirección de Future Pipe irán al SAMA para tratar de acordar el ERE

El acuerdo contempla una indemnización de 30 días de salario por año trabajado, con un máximo de 22 mensualidades. Foto: Sofejea

Los representantes de los trabajadores y la Dirección de Future Pipe acudirán este miércoles al Servicio Aragonés de Mediación y Arbitraje (SAMA) para tratar de llegar a un acuerdo para el ERE que presentó la compañía hace un mes. En caso de no sentar las bases para ese expediente, la plantilla irá a la huelga los próximos 10, 15 y 17 de octubre.

Los sindicatos consideran que en estos momentos la postura de la compañía está “muy lejos de lo aceptable”, según ha afirmado el secretario general de UGT FICA, Juan José Arceiz. La empresa propone una indemnización por despido de 24 días por año trabajado, mientras que las organizaciones sindicales piden 50 días.

Así, desde UGT ha denunciado que este ERE supone “un cierre patronal porque sí, porque han decidido llevarse el trabajo a Egipto”. “Si no hubieran hecho la ingeniería financiera que han hecho, la empresa tendría futuro, pero no quieren. Han decidido cerrar y ante eso poco se puede hacer”, ha añadido, reclamando “una legislación más dura para este tipo de empresas”.

Además, los sindicatos han exigido ampliar el plazo negociador para llegar a un acuerdo. “Si no se produce esta prórroga, tendremos que entrar en la judicialización del expediente, y la empresa tendrá que pensárselo muy bien. Hemos visto la memoria que han presentado y tenemos información de que las cuentas tienen muchos oscuros”, ha mantenido.

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